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戴珊下課:淘天新變革人馬云定了吳泳銘

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戴珊下課:淘天新變革人馬云定了吳泳銘

憑什么是吳泳銘?

文|眾面  李木木

編輯|胡展嘉

據(jù)36氪獲悉,12月20日,阿里巴巴宣布,阿里巴巴集團(tuán)CEO、淘天集團(tuán)董事長吳泳銘兼任淘天集團(tuán)CEO。

阿里巴巴集團(tuán)董事會主席蔡崇信在全員信中表示,吳泳銘接任阿里集團(tuán)CEO三個月,明確了全集團(tuán)的戰(zhàn)略重心和優(yōu)先級選擇,圍繞主業(yè)進(jìn)行了堅決的取舍,同時全面推動管理團(tuán)隊年輕化改革。

由吳泳銘兼任阿里云和淘天的一號位,將有助于以技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)淘天的變革,有助于確保集團(tuán)對兩大戰(zhàn)略重心電商和云的統(tǒng)一指揮和高強(qiáng)度持續(xù)投入。

阿里巴巴宣布,淘天集團(tuán)原首席執(zhí)行官戴珊將協(xié)助籌建阿里巴巴集團(tuán)資產(chǎn)管理公司,這是阿里巴巴變革之后新的業(yè)務(wù)職能。

這也意味著戴珊下課,吳泳銘真正執(zhí)掌淘天。

誰是吳泳銘?

最年輕的阿里“十八羅漢”,阿里巴巴(以下簡稱阿里)新CEO。吳泳銘出生于1975年,是阿里巴巴004號員工,同時也是阿里第一名程序員,也因此被同行戲稱為“圈內(nèi)最富有的程序員”。

因行事低調(diào),人稱“秘密武器”。

時間拉回2023年11月16日晚,吳泳銘首次作為阿里集團(tuán)CEO參加季度財報分析師電話會,詳細(xì)闡述了阿里的未來方向,重要優(yōu)先級和實施路徑,并正式宣布第一批戰(zhàn)略創(chuàng)新級業(yè)務(wù)。這也是自吳泳銘9月10日正式履新阿里集團(tuán)CEO后,首次全面闡釋阿里新發(fā)展階段的戰(zhàn)略大圖。

阿里將對三類業(yè)務(wù)加大戰(zhàn)略性投入:一是技術(shù)驅(qū)動的互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù);二是AI驅(qū)動的科技業(yè)務(wù);三是全球化的商業(yè)網(wǎng)絡(luò)。

1、誰是吳泳銘

低調(diào)的吳泳銘,是怎么進(jìn)入阿里,再到掌舵人的?

1996年,互聯(lián)網(wǎng)春風(fēng)剛剛吹過長城,中國全面接入互聯(lián)網(wǎng),馬云還是那個默默無聞剛辭職的教師,彼時懷揣著對互聯(lián)網(wǎng)的熱愛和對未來的期待。這時,他在《錢江晚報》上掛出了一則招聘啟事,尋找那些與他一樣對互聯(lián)網(wǎng)充滿熱情的程序員。

吳泳銘,一個剛從浙工大畢業(yè)的年輕人,正在為找不到工作而發(fā)愁。

機(jī)緣巧合下,他看到了馬云的招聘啟事,仿佛看到了未來的希望。這則招聘啟事,外人看來很普通,但對吳泳銘來說,很有誘惑力。作為程序員的他,渴望不受限制上網(wǎng),就撥通了招聘電話。面試那天,吳泳銘帶了一張1.44M的軟盤,存放著自己寫的幾個java小程序。

見面一番詳談,馬云看著眼前這個年輕人,對他頗為賞識。他看到了吳泳銘身上的特質(zhì):懂技術(shù)、懂互聯(lián)網(wǎng),更重要的是對未來有著無限愿景。而吳泳銘也被馬云的眼光和決心所吸引,決定加入這個初創(chuàng)團(tuán)隊。

彼時,搜狐、網(wǎng)易、新浪三大門戶網(wǎng)站相繼成立,PC互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入了爆發(fā)期。

1999年,在北京創(chuàng)業(yè)失敗的馬云返回杭州湖畔花園,在自己家里將18名創(chuàng)業(yè)合伙人聚集到一起,讓每個創(chuàng)始人都參股,湊了50萬元啟動資金,創(chuàng)辦了一家名為“阿里巴巴”的公司,籌劃東山再起。

馬云先掏出自己的錢,說“啟動資金必須是閑錢,不許向家人朋友借,因為失敗的可能性極大”,然后又說“現(xiàn)在每個人留一點(diǎn)吃飯的錢,將剩下的錢全部拿出來”。

當(dāng)時,馬云團(tuán)隊里懂技術(shù)的并不多,這位畢業(yè)三年,叫吳泳銘的小伙子,剛褪去了青澀,就要挑起大梁,負(fù)責(zé)搭建阿里平臺的技術(shù)架構(gòu)。除馬云外,18名合伙人里既有蔡崇信,他們既是阿里創(chuàng)始人,也是最早一批員工,吳泳銘同時還是公司第一代程序員。

在阿里,吳泳銘的花名是“東邪”,但據(jù)員工們說,他的性格溫和,說話輕聲細(xì)語,為人低調(diào)內(nèi)斂,同時又很有幽默感。

2、為什么每次都是吳泳銘

旁人會問,為什么每次都是吳泳銘?

或許,當(dāng)年馬云初次見他,就察覺到這個小伙子眼睛里有不一樣的視野。吳泳銘后來也說:“企業(yè)一定要有愿景和使命,這會讓企業(yè)看的目標(biāo)更長遠(yuǎn),才能有持續(xù)發(fā)展的動力。如果辦企業(yè)的目的是僅是賺錢,當(dāng)你賺了一些錢之后,走不了多久就會迷惑于動力和方向?!?/p>

當(dāng)年跟隨馬云北上創(chuàng)業(yè),十幾號人被分配到了不同的集體宿舍,然后每個宿舍選出了一個“家長”。吳泳銘陰差陽錯成了一個四人宿舍的家長,并迅速被其他三個調(diào)皮的人戲稱為“吳媽”。

“吳媽”,最懂技術(shù)的創(chuàng)業(yè)實干家。

吳泳銘被阿里人稱為“吳媽”,不只因為他是“宿舍家長”,更因為從阿里成立至今,誕生許多項目,他都是那個費(fèi)心費(fèi)力的呵護(hù)者,把襁褓中的孩子拉扯大,更是因為他個性“溫和”與“大氣”。

2003年,馬云籌備創(chuàng)立淘寶網(wǎng),吳泳銘被任命為技術(shù)總監(jiān)。2004年,支付寶誕生,吳泳銘又成為支付寶的首席技術(shù)官。

雖說是技術(shù)出身,但跟著阿里馬云一路摸爬滾打的吳泳銘,商業(yè)天賦也開始嶄露頭角。當(dāng)時,電腦仍是互聯(lián)網(wǎng)的主戰(zhàn)場,但吳泳銘已經(jīng)意識到,移動端的普及是大勢所趨,阿里的無線化是當(dāng)務(wù)之急。

于是,在吳泳銘的推動下,阿里產(chǎn)品開始在移動端出現(xiàn)。2008年手機(jī)淘寶開始內(nèi)測,并在三年內(nèi)發(fā)布了安卓、塞班、kjava版本,進(jìn)入大眾視野。很快,移動互聯(lián)網(wǎng)迎來爆發(fā),手機(jī)淘寶成了家喻戶曉的產(chǎn)品。

在阿里內(nèi)部,吳泳銘是一位“連續(xù)創(chuàng)業(yè)者”,也是不折不扣的實干家。每次開疆拓土、變革創(chuàng)新,最苦最難的事,他都沖在最前面。

淘寶創(chuàng)立之初,馬云在投放廣告時,總是遭到競爭對手封殺,多虧當(dāng)年中小網(wǎng)站張開雙臂接納淘寶,淘寶才挺過來。馬云看中了中小網(wǎng)站的巨大潛力,一心想幫廣告主找到最合適網(wǎng)站,把中小網(wǎng)站的廣告價值發(fā)揮到最大。

當(dāng)時,廣告業(yè)務(wù)競爭激烈,各大門戶網(wǎng)站都想分一杯羹,在吳泳銘的帶領(lǐng)下,搭建了面向全網(wǎng)的開放式營銷平臺阿里媽媽,迅速打開了市場,鏈接了百萬商家。

隨著時間的推移,阿里逐漸成長壯大,吳泳銘也在其中扮演著越來越重要的角色。

2014年開始,阿里開始進(jìn)軍健康領(lǐng)域,收購了中信21世紀(jì)公司,改名為阿里健康,同時逐漸將天貓的醫(yī)藥零售業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)入阿里健康,吳泳銘是阿里健康連續(xù)五年的董事長。

一位曾被吳泳銘投資過項目的業(yè)內(nèi)人士告訴記者:“吳媽喜歡傾聽,很少diss別人。他說話聲音是典型的江浙音,慢悠悠軟綿綿地,語速不緊不慢。他能聽懂你的技術(shù),又有很多技術(shù)人才不具備的共情能力、情商。有一次在聊項目時嗓子突然咳嗽,吳泳銘并未催促而是客氣地遞過來礦泉水。”他沒有那種投資人圈常見的咄咄逼人精致感、沒有那些假大空的東西,他讓你覺得,他很實在、讓你覺得踏實。

一家曾與“一淘”有過合作的品牌方告訴媒體:吳泳銘不會用幾分鐘時間去吹阿里多么牛X,他反而會很禮貌地向別人請教問題,當(dāng)時他的口才絕不是阿里高層里最好的,在臺上甚至有時候卡殼,但,他會考慮別人、考慮合作者的感受。

有人評價吳泳銘“話不多,很講義氣,投資風(fēng)格也比較大膽,敢于嘗試新事物”。這兩點(diǎn)看似對立,可在他身上卻高度統(tǒng)一,很是難得!吳泳銘不僅懂技術(shù),更懂怎么把技術(shù)打造成產(chǎn)品、變現(xiàn)為營收。

回顧他的工作歷程,是用最溫柔的話,做最殺伐決斷的事。

3、還能帶領(lǐng)阿里走多遠(yuǎn)

吳泳銘的三個優(yōu)勢,讓他成為此時此刻阿里集團(tuán)CEO的不二人選:馬云的信任、性格特質(zhì)和專業(yè)特長、在阿里內(nèi)部的影響力。

首先是夠穩(wěn),才能讓人信任。

技術(shù)出身的吳泳銘很喜歡和技術(shù)人員圍繞技術(shù)進(jìn)行深入交流,雖然他性格也低調(diào)、少言,但在會議上圍繞技術(shù)、業(yè)務(wù)專業(yè)問題,吳泳銘是會主動發(fā)表自己看法和觀點(diǎn)的。有熟悉吳泳銘的人透露,在吳泳銘經(jīng)歷了投資人的幾年歲月后,他這種對于專業(yè)問題愿意分享并表態(tài)的現(xiàn)象在變多。

其實,經(jīng)過二十余年次次“置之死地而后生”,在馬云身邊的“重塑”,他很難不被馬云信任。

最后,對于阿里,吳泳銘不論是資格,還是大局觀,都是最具備“說服力”。

吳泳銘認(rèn)為阿里業(yè)務(wù)本質(zhì)是——所有業(yè)務(wù)的根基是用戶價值以及帶來的用戶留存。我們必須更加堅定轉(zhuǎn)向用戶視角,多維度滿足用戶需求,用戶需求的優(yōu)先級高于一切。更多用戶才能給商家?guī)ジ嗍袌鰴C(jī)會。同時,在新時期,想要創(chuàng)造行業(yè)最好的用戶體驗,我們必須更加開放。

吳泳銘說阿里發(fā)展——未來推動行業(yè)發(fā)展的動力將是以AI為代表的科技驅(qū)動力,阿里面向未來將有三個重要優(yōu)先級方向:技術(shù)驅(qū)動的互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù),AI驅(qū)動的科技業(yè)務(wù),全球化的商業(yè)網(wǎng)絡(luò)。阿里將保持創(chuàng)業(yè)心態(tài),更堅決地投入,更果斷地取舍,以更靈活的治理機(jī)制,抓住AI科技變革帶來的全新機(jī)會,創(chuàng)造更多客戶價值。

吳泳銘還完整介紹了各業(yè)務(wù)集團(tuán)的發(fā)展策略和優(yōu)先級——淘寶天貓以“用戶為先”,堅持消費(fèi)分級與價格力策略;阿里云堅持“AI驅(qū)動、公共云優(yōu)先”,以AI+云計算雙輪驅(qū)動發(fā)展;國際數(shù)字商業(yè)集團(tuán)致力于建設(shè)全球領(lǐng)先的數(shù)字化供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)和AI+數(shù)字零售核心技術(shù)能力,希望未來幾年在重點(diǎn)新興區(qū)域市場獲得突破;菜鳥將加大科技投入,加快建設(shè)全球智能物流網(wǎng)絡(luò);本地生活以高德和餓了么為主體發(fā)展到目的地和到家的科技服務(wù),把握AI發(fā)展機(jī)遇,與生態(tài)共進(jìn);大文娛將繼續(xù)堅持頭部內(nèi)容戰(zhàn)略。

最后,他還公布了阿里第一批戰(zhàn)略級創(chuàng)新業(yè)務(wù)——1688,閑魚,釘釘,夸克。上述戰(zhàn)略級創(chuàng)新業(yè)務(wù)以獨(dú)立子公司的方式運(yùn)營,打破以往在集團(tuán)內(nèi)的定位限制,用更獨(dú)立的策略去面對最廣闊的市場。阿里巴巴集團(tuán)將以3-5年為周期進(jìn)行持續(xù)投入。

和他的花名“東邪”反差明顯,吳泳銘不是一個性格犀利的人。吳媽,不只是馬云最信任的人,做自己,還是富有想象力的投資人。

一位曾在阿里內(nèi)部工作如今獨(dú)立創(chuàng)業(yè)的人士說:“他并不護(hù)食,心態(tài)開放。他也沒有山頭主義一類的成見,他屬于有大局觀那種人?!?/p>

近年來,吳泳銘逐漸以投資人的身份在VC圈嶄露頭角。其實,早在阿里的日子,他就展現(xiàn)了預(yù)見了未來商機(jī)的能力,主導(dǎo)了UC、高德的投資并購。

2015年,他以創(chuàng)始合伙人的身份創(chuàng)建了元璟資本,專注于硬核科技、工業(yè)智造、產(chǎn)業(yè)數(shù)智化、醫(yī)療科技、跨境出海等領(lǐng)域。迄今為止,元璟資本的總管理規(guī)模已超過100億元人民幣。公開資料顯示,產(chǎn)業(yè)+投資是元璟資本最鮮明獨(dú)特的風(fēng)格,涉獵領(lǐng)域廣泛。理想汽車、每日優(yōu)鮮、涂鴉智能等明星項目,背后都有元璟資本的身影。

吳泳銘混跡投資多年,他的個人風(fēng)格愈發(fā)清晰:他既有技術(shù)人的專業(yè)眼光,有企業(yè)家的想象力,還有風(fēng)投人的氣魄和膽識。他曾說:“投資是來承擔(dān)不確定性的,就是要認(rèn)可和理解奇怪的想法,理解看似不可能的想法?!彼敢夂湍軌蛲黄菩袠I(yè)邊界的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊溝通,為他們提供支持和幫助。

其實從創(chuàng)業(yè)之初一路走來,吳泳銘身上的鮮明特質(zhì)便是創(chuàng)新。他能夠勝任阿里掌門人的角色,因為他具備天馬行空般的想象力和腳踏實地的實干風(fēng),這種風(fēng)格與未來的阿里最為契合。

時間到了現(xiàn)在,充滿危機(jī)感的馬云,顯然認(rèn)為阿里當(dāng)前面臨的競爭局勢十分嚴(yán)峻,唯一的出路是尋找新的業(yè)務(wù),“找回創(chuàng)新精神”。

阿里內(nèi)部信中對他的描述再恰當(dāng)不過:“吳泳銘多年來始終跟進(jìn)全球前沿技術(shù)趨勢發(fā)展將進(jìn)一步開闊阿里的技術(shù)視野探索以前沿技術(shù)為發(fā)展引擎的全新方向?!?/p>

吳泳銘的回歸,或許能幫阿里巴巴找回創(chuàng)業(yè)時代的一些風(fēng)格,那就是擁抱變化、結(jié)果導(dǎo)向?!耙詣?chuàng)業(yè)心態(tài),不沉溺過去,不墨守成規(guī)?!?/p>

還有一個重要原因,字節(jié)、騰訊逼近,馬云需要一枚大將,既要“老”又要新,“老”是要資格老,夠壓陣,新是要年紀(jì)小,夠有創(chuàng)新精神。反觀阿里管理層,一切盡在不言中。

運(yùn)營|陳佳慧

出品|眾面(ID:ZhongMian_ZM)

本文為轉(zhuǎn)載內(nèi)容,授權(quán)事宜請聯(lián)系原著作權(quán)人。

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戴珊下課:淘天新變革人馬云定了吳泳銘

憑什么是吳泳銘?

文|眾面  李木木

編輯|胡展嘉

據(jù)36氪獲悉,12月20日,阿里巴巴宣布,阿里巴巴集團(tuán)CEO、淘天集團(tuán)董事長吳泳銘兼任淘天集團(tuán)CEO。

阿里巴巴集團(tuán)董事會主席蔡崇信在全員信中表示,吳泳銘接任阿里集團(tuán)CEO三個月,明確了全集團(tuán)的戰(zhàn)略重心和優(yōu)先級選擇,圍繞主業(yè)進(jìn)行了堅決的取舍,同時全面推動管理團(tuán)隊年輕化改革。

由吳泳銘兼任阿里云和淘天的一號位,將有助于以技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)淘天的變革,有助于確保集團(tuán)對兩大戰(zhàn)略重心電商和云的統(tǒng)一指揮和高強(qiáng)度持續(xù)投入。

阿里巴巴宣布,淘天集團(tuán)原首席執(zhí)行官戴珊將協(xié)助籌建阿里巴巴集團(tuán)資產(chǎn)管理公司,這是阿里巴巴變革之后新的業(yè)務(wù)職能。

這也意味著戴珊下課,吳泳銘真正執(zhí)掌淘天。

誰是吳泳銘?

最年輕的阿里“十八羅漢”,阿里巴巴(以下簡稱阿里)新CEO。吳泳銘出生于1975年,是阿里巴巴004號員工,同時也是阿里第一名程序員,也因此被同行戲稱為“圈內(nèi)最富有的程序員”。

因行事低調(diào),人稱“秘密武器”。

時間拉回2023年11月16日晚,吳泳銘首次作為阿里集團(tuán)CEO參加季度財報分析師電話會,詳細(xì)闡述了阿里的未來方向,重要優(yōu)先級和實施路徑,并正式宣布第一批戰(zhàn)略創(chuàng)新級業(yè)務(wù)。這也是自吳泳銘9月10日正式履新阿里集團(tuán)CEO后,首次全面闡釋阿里新發(fā)展階段的戰(zhàn)略大圖。

阿里將對三類業(yè)務(wù)加大戰(zhàn)略性投入:一是技術(shù)驅(qū)動的互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù);二是AI驅(qū)動的科技業(yè)務(wù);三是全球化的商業(yè)網(wǎng)絡(luò)。

1、誰是吳泳銘

低調(diào)的吳泳銘,是怎么進(jìn)入阿里,再到掌舵人的?

1996年,互聯(lián)網(wǎng)春風(fēng)剛剛吹過長城,中國全面接入互聯(lián)網(wǎng),馬云還是那個默默無聞剛辭職的教師,彼時懷揣著對互聯(lián)網(wǎng)的熱愛和對未來的期待。這時,他在《錢江晚報》上掛出了一則招聘啟事,尋找那些與他一樣對互聯(lián)網(wǎng)充滿熱情的程序員。

吳泳銘,一個剛從浙工大畢業(yè)的年輕人,正在為找不到工作而發(fā)愁。

機(jī)緣巧合下,他看到了馬云的招聘啟事,仿佛看到了未來的希望。這則招聘啟事,外人看來很普通,但對吳泳銘來說,很有誘惑力。作為程序員的他,渴望不受限制上網(wǎng),就撥通了招聘電話。面試那天,吳泳銘帶了一張1.44M的軟盤,存放著自己寫的幾個java小程序。

見面一番詳談,馬云看著眼前這個年輕人,對他頗為賞識。他看到了吳泳銘身上的特質(zhì):懂技術(shù)、懂互聯(lián)網(wǎng),更重要的是對未來有著無限愿景。而吳泳銘也被馬云的眼光和決心所吸引,決定加入這個初創(chuàng)團(tuán)隊。

彼時,搜狐、網(wǎng)易、新浪三大門戶網(wǎng)站相繼成立,PC互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入了爆發(fā)期。

1999年,在北京創(chuàng)業(yè)失敗的馬云返回杭州湖畔花園,在自己家里將18名創(chuàng)業(yè)合伙人聚集到一起,讓每個創(chuàng)始人都參股,湊了50萬元啟動資金,創(chuàng)辦了一家名為“阿里巴巴”的公司,籌劃東山再起。

馬云先掏出自己的錢,說“啟動資金必須是閑錢,不許向家人朋友借,因為失敗的可能性極大”,然后又說“現(xiàn)在每個人留一點(diǎn)吃飯的錢,將剩下的錢全部拿出來”。

當(dāng)時,馬云團(tuán)隊里懂技術(shù)的并不多,這位畢業(yè)三年,叫吳泳銘的小伙子,剛褪去了青澀,就要挑起大梁,負(fù)責(zé)搭建阿里平臺的技術(shù)架構(gòu)。除馬云外,18名合伙人里既有蔡崇信,他們既是阿里創(chuàng)始人,也是最早一批員工,吳泳銘同時還是公司第一代程序員。

在阿里,吳泳銘的花名是“東邪”,但據(jù)員工們說,他的性格溫和,說話輕聲細(xì)語,為人低調(diào)內(nèi)斂,同時又很有幽默感。

2、為什么每次都是吳泳銘

旁人會問,為什么每次都是吳泳銘?

或許,當(dāng)年馬云初次見他,就察覺到這個小伙子眼睛里有不一樣的視野。吳泳銘后來也說:“企業(yè)一定要有愿景和使命,這會讓企業(yè)看的目標(biāo)更長遠(yuǎn),才能有持續(xù)發(fā)展的動力。如果辦企業(yè)的目的是僅是賺錢,當(dāng)你賺了一些錢之后,走不了多久就會迷惑于動力和方向?!?/p>

當(dāng)年跟隨馬云北上創(chuàng)業(yè),十幾號人被分配到了不同的集體宿舍,然后每個宿舍選出了一個“家長”。吳泳銘陰差陽錯成了一個四人宿舍的家長,并迅速被其他三個調(diào)皮的人戲稱為“吳媽”。

“吳媽”,最懂技術(shù)的創(chuàng)業(yè)實干家。

吳泳銘被阿里人稱為“吳媽”,不只因為他是“宿舍家長”,更因為從阿里成立至今,誕生許多項目,他都是那個費(fèi)心費(fèi)力的呵護(hù)者,把襁褓中的孩子拉扯大,更是因為他個性“溫和”與“大氣”。

2003年,馬云籌備創(chuàng)立淘寶網(wǎng),吳泳銘被任命為技術(shù)總監(jiān)。2004年,支付寶誕生,吳泳銘又成為支付寶的首席技術(shù)官。

雖說是技術(shù)出身,但跟著阿里馬云一路摸爬滾打的吳泳銘,商業(yè)天賦也開始嶄露頭角。當(dāng)時,電腦仍是互聯(lián)網(wǎng)的主戰(zhàn)場,但吳泳銘已經(jīng)意識到,移動端的普及是大勢所趨,阿里的無線化是當(dāng)務(wù)之急。

于是,在吳泳銘的推動下,阿里產(chǎn)品開始在移動端出現(xiàn)。2008年手機(jī)淘寶開始內(nèi)測,并在三年內(nèi)發(fā)布了安卓、塞班、kjava版本,進(jìn)入大眾視野。很快,移動互聯(lián)網(wǎng)迎來爆發(fā),手機(jī)淘寶成了家喻戶曉的產(chǎn)品。

在阿里內(nèi)部,吳泳銘是一位“連續(xù)創(chuàng)業(yè)者”,也是不折不扣的實干家。每次開疆拓土、變革創(chuàng)新,最苦最難的事,他都沖在最前面。

淘寶創(chuàng)立之初,馬云在投放廣告時,總是遭到競爭對手封殺,多虧當(dāng)年中小網(wǎng)站張開雙臂接納淘寶,淘寶才挺過來。馬云看中了中小網(wǎng)站的巨大潛力,一心想幫廣告主找到最合適網(wǎng)站,把中小網(wǎng)站的廣告價值發(fā)揮到最大。

當(dāng)時,廣告業(yè)務(wù)競爭激烈,各大門戶網(wǎng)站都想分一杯羹,在吳泳銘的帶領(lǐng)下,搭建了面向全網(wǎng)的開放式營銷平臺阿里媽媽,迅速打開了市場,鏈接了百萬商家。

隨著時間的推移,阿里逐漸成長壯大,吳泳銘也在其中扮演著越來越重要的角色。

2014年開始,阿里開始進(jìn)軍健康領(lǐng)域,收購了中信21世紀(jì)公司,改名為阿里健康,同時逐漸將天貓的醫(yī)藥零售業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)入阿里健康,吳泳銘是阿里健康連續(xù)五年的董事長。

一位曾被吳泳銘投資過項目的業(yè)內(nèi)人士告訴記者:“吳媽喜歡傾聽,很少diss別人。他說話聲音是典型的江浙音,慢悠悠軟綿綿地,語速不緊不慢。他能聽懂你的技術(shù),又有很多技術(shù)人才不具備的共情能力、情商。有一次在聊項目時嗓子突然咳嗽,吳泳銘并未催促而是客氣地遞過來礦泉水?!彼麤]有那種投資人圈常見的咄咄逼人精致感、沒有那些假大空的東西,他讓你覺得,他很實在、讓你覺得踏實。

一家曾與“一淘”有過合作的品牌方告訴媒體:吳泳銘不會用幾分鐘時間去吹阿里多么牛X,他反而會很禮貌地向別人請教問題,當(dāng)時他的口才絕不是阿里高層里最好的,在臺上甚至有時候卡殼,但,他會考慮別人、考慮合作者的感受。

有人評價吳泳銘“話不多,很講義氣,投資風(fēng)格也比較大膽,敢于嘗試新事物”。這兩點(diǎn)看似對立,可在他身上卻高度統(tǒng)一,很是難得!吳泳銘不僅懂技術(shù),更懂怎么把技術(shù)打造成產(chǎn)品、變現(xiàn)為營收。

回顧他的工作歷程,是用最溫柔的話,做最殺伐決斷的事。

3、還能帶領(lǐng)阿里走多遠(yuǎn)

吳泳銘的三個優(yōu)勢,讓他成為此時此刻阿里集團(tuán)CEO的不二人選:馬云的信任、性格特質(zhì)和專業(yè)特長、在阿里內(nèi)部的影響力。

首先是夠穩(wěn),才能讓人信任。

技術(shù)出身的吳泳銘很喜歡和技術(shù)人員圍繞技術(shù)進(jìn)行深入交流,雖然他性格也低調(diào)、少言,但在會議上圍繞技術(shù)、業(yè)務(wù)專業(yè)問題,吳泳銘是會主動發(fā)表自己看法和觀點(diǎn)的。有熟悉吳泳銘的人透露,在吳泳銘經(jīng)歷了投資人的幾年歲月后,他這種對于專業(yè)問題愿意分享并表態(tài)的現(xiàn)象在變多。

其實,經(jīng)過二十余年次次“置之死地而后生”,在馬云身邊的“重塑”,他很難不被馬云信任。

最后,對于阿里,吳泳銘不論是資格,還是大局觀,都是最具備“說服力”。

吳泳銘認(rèn)為阿里業(yè)務(wù)本質(zhì)是——所有業(yè)務(wù)的根基是用戶價值以及帶來的用戶留存。我們必須更加堅定轉(zhuǎn)向用戶視角,多維度滿足用戶需求,用戶需求的優(yōu)先級高于一切。更多用戶才能給商家?guī)ジ嗍袌鰴C(jī)會。同時,在新時期,想要創(chuàng)造行業(yè)最好的用戶體驗,我們必須更加開放。

吳泳銘說阿里發(fā)展——未來推動行業(yè)發(fā)展的動力將是以AI為代表的科技驅(qū)動力,阿里面向未來將有三個重要優(yōu)先級方向:技術(shù)驅(qū)動的互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù),AI驅(qū)動的科技業(yè)務(wù),全球化的商業(yè)網(wǎng)絡(luò)。阿里將保持創(chuàng)業(yè)心態(tài),更堅決地投入,更果斷地取舍,以更靈活的治理機(jī)制,抓住AI科技變革帶來的全新機(jī)會,創(chuàng)造更多客戶價值。

吳泳銘還完整介紹了各業(yè)務(wù)集團(tuán)的發(fā)展策略和優(yōu)先級——淘寶天貓以“用戶為先”,堅持消費(fèi)分級與價格力策略;阿里云堅持“AI驅(qū)動、公共云優(yōu)先”,以AI+云計算雙輪驅(qū)動發(fā)展;國際數(shù)字商業(yè)集團(tuán)致力于建設(shè)全球領(lǐng)先的數(shù)字化供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)和AI+數(shù)字零售核心技術(shù)能力,希望未來幾年在重點(diǎn)新興區(qū)域市場獲得突破;菜鳥將加大科技投入,加快建設(shè)全球智能物流網(wǎng)絡(luò);本地生活以高德和餓了么為主體發(fā)展到目的地和到家的科技服務(wù),把握AI發(fā)展機(jī)遇,與生態(tài)共進(jìn);大文娛將繼續(xù)堅持頭部內(nèi)容戰(zhàn)略。

最后,他還公布了阿里第一批戰(zhàn)略級創(chuàng)新業(yè)務(wù)——1688,閑魚,釘釘,夸克。上述戰(zhàn)略級創(chuàng)新業(yè)務(wù)以獨(dú)立子公司的方式運(yùn)營,打破以往在集團(tuán)內(nèi)的定位限制,用更獨(dú)立的策略去面對最廣闊的市場。阿里巴巴集團(tuán)將以3-5年為周期進(jìn)行持續(xù)投入。

和他的花名“東邪”反差明顯,吳泳銘不是一個性格犀利的人。吳媽,不只是馬云最信任的人,做自己,還是富有想象力的投資人。

一位曾在阿里內(nèi)部工作如今獨(dú)立創(chuàng)業(yè)的人士說:“他并不護(hù)食,心態(tài)開放。他也沒有山頭主義一類的成見,他屬于有大局觀那種人?!?/p>

近年來,吳泳銘逐漸以投資人的身份在VC圈嶄露頭角。其實,早在阿里的日子,他就展現(xiàn)了預(yù)見了未來商機(jī)的能力,主導(dǎo)了UC、高德的投資并購。

2015年,他以創(chuàng)始合伙人的身份創(chuàng)建了元璟資本,專注于硬核科技、工業(yè)智造、產(chǎn)業(yè)數(shù)智化、醫(yī)療科技、跨境出海等領(lǐng)域。迄今為止,元璟資本的總管理規(guī)模已超過100億元人民幣。公開資料顯示,產(chǎn)業(yè)+投資是元璟資本最鮮明獨(dú)特的風(fēng)格,涉獵領(lǐng)域廣泛。理想汽車、每日優(yōu)鮮、涂鴉智能等明星項目,背后都有元璟資本的身影。

吳泳銘混跡投資多年,他的個人風(fēng)格愈發(fā)清晰:他既有技術(shù)人的專業(yè)眼光,有企業(yè)家的想象力,還有風(fēng)投人的氣魄和膽識。他曾說:“投資是來承擔(dān)不確定性的,就是要認(rèn)可和理解奇怪的想法,理解看似不可能的想法?!彼敢夂湍軌蛲黄菩袠I(yè)邊界的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊溝通,為他們提供支持和幫助。

其實從創(chuàng)業(yè)之初一路走來,吳泳銘身上的鮮明特質(zhì)便是創(chuàng)新。他能夠勝任阿里掌門人的角色,因為他具備天馬行空般的想象力和腳踏實地的實干風(fēng),這種風(fēng)格與未來的阿里最為契合。

時間到了現(xiàn)在,充滿危機(jī)感的馬云,顯然認(rèn)為阿里當(dāng)前面臨的競爭局勢十分嚴(yán)峻,唯一的出路是尋找新的業(yè)務(wù),“找回創(chuàng)新精神”。

阿里內(nèi)部信中對他的描述再恰當(dāng)不過:“吳泳銘多年來始終跟進(jìn)全球前沿技術(shù)趨勢發(fā)展將進(jìn)一步開闊阿里的技術(shù)視野探索以前沿技術(shù)為發(fā)展引擎的全新方向?!?/p>

吳泳銘的回歸,或許能幫阿里巴巴找回創(chuàng)業(yè)時代的一些風(fēng)格,那就是擁抱變化、結(jié)果導(dǎo)向。“以創(chuàng)業(yè)心態(tài),不沉溺過去,不墨守成規(guī)?!?/p>

還有一個重要原因,字節(jié)、騰訊逼近,馬云需要一枚大將,既要“老”又要新,“老”是要資格老,夠壓陣,新是要年紀(jì)小,夠有創(chuàng)新精神。反觀阿里管理層,一切盡在不言中。

運(yùn)營|陳佳慧

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