職教、書店等新業(yè)務(wù)雖然呈增長態(tài)勢，但尚未構(gòu)成有力的增長極。
導(dǎo)致“問題學(xué)生”出現(xiàn)的首要原因是家庭教育缺失。
好未來對AI的投資將更多地集中在應(yīng)用層。
“萬里挑一”的崗位有何來頭？
其2025財年第一季度營收未能達到此前預(yù)計的增幅。
“在經(jīng)濟波動期間，更要力爭上游，只有做到頭部才能避免被淘汰?！?/p>
博士生培養(yǎng)將率先啟動。
應(yīng)屆生的招錄人數(shù)始終呈增長趨勢，近三年在整體招錄人數(shù)中占比超66%。
義務(wù)教育階段的非學(xué)科培訓(xùn)供給增加，但有效供給具備門檻。
放眼當下，職業(yè)教育的戰(zhàn)略機遇期已然來臨，賽道內(nèi)公司都將面臨巨大的行業(yè)機遇和發(fā)展?jié)摿Α?/p>
與世界其他地區(qū)相比，中國內(nèi)地高校在過去五年中進步最大。
作為曾經(jīng)的明星教育中概股，安博教育的上市之路并不平坦。
工學(xué)門類成為撤銷數(shù)量最多的學(xué)科類型。
多鄰國正在加速拓科，目前已延伸至音樂和數(shù)學(xué)課程。
研究生擴招后，保障教學(xué)質(zhì)量是關(guān)鍵。
不同于雅思、托福等傳統(tǒng)英語測試項目，多鄰國英語測試更多強調(diào)其AI能力。
作為一家教育機構(gòu)，如何把握廣告尺度、規(guī)范宣傳用語，是始終要思考的問題。
高途佳品未能接住東方甄選的“流量紅利”。
AI是撬動未來就業(yè)服務(wù)變化的一個重要支點。
新增專業(yè)跨學(xué)科交叉特色明顯。
但中國學(xué)生依舊是美本申請最大的國際生群體。
