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OECD預計明年全球經(jīng)濟增長率略升至3.3%

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OECD預計明年全球經(jīng)濟增長率略升至3.3%

OECD維持2024年全球GDP增長3.2%的預測不變。

圖片來源:CFP

經(jīng)濟合作與發(fā)展組織(OECD)周三發(fā)布的最新一期《經(jīng)濟展望》稱,盡管面臨重大挑戰(zhàn),全球經(jīng)濟預計將保持韌性。預計2025年全球經(jīng)濟增長3.3%,比2024年的3.2%高出0.1個百分點,并在2026年繼續(xù)保持3.3%的增速。

OECD對2024年經(jīng)濟增長率的預期和9月時一致。

OECD指出,在大多數(shù)國家貨幣政策仍然保持緊縮立場的支持下,預計全球通脹將進一步緩解,從2024年的5.4%下降至2025年的3.8%,并在2026年降至3.0%。目前,近一半發(fā)達經(jīng)濟體以及接近60%的新興市場經(jīng)濟體的整體通脹率已回歸至央行目標。

OECD還表示,名義工資的強勁增長以及持續(xù)的通脹放緩提振了實際家庭收入。不過,大多數(shù)國家的消費增長仍然低迷,這反映出消費者信心不足。全球貿易量正在復蘇,預計2024年增長3.6%。

各地區(qū)的增長前景差異顯著(見文末附圖)。OECD預計美國GDP在2025年增長2.8%,隨后在2026年放緩至2.4%;預計歐元區(qū)GDP增長率在2025年為1.3%,2026年為1.5%;預計日本GDP在2025年增長1.5%,但到2026年將降至0.6%;預計中國經(jīng)濟在2025年增長4.7%,2026年為4.4%。

另外,OECD在本次展望中強調了持續(xù)的不確定性,包括中東沖突加劇可能擾亂能源市場,并打擊信心和增長;貿易緊張關系加劇可能阻礙貿易增長;與增長前景或通脹路徑相關的不利意外可能引發(fā)金融市場的劇烈調整。

為應對這些挑戰(zhàn),OECD強調需持續(xù)降低通脹,解決不斷增加的財政壓力,并解決勞動力短缺以緩解對更高趨勢增長的結構性障礙。

“結構性改革對于奠定更強勁和可持續(xù)增長的基礎至關重要?!監(jiān)ECD首席經(jīng)濟學家阿爾瓦羅·佩雷拉(Alvaro Pereira)表示,“勞動力短缺已經(jīng)成為許多國家企業(yè)面臨的挑戰(zhàn),而人口老齡化只會加劇這一問題。政策行動需確保技能與勞動力市場需求同步發(fā)展,并提高勞動力參與率,特別是老年人和女性的參與率。”

未經(jīng)正式授權嚴禁轉載本文,侵權必究。

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OECD預計明年全球經(jīng)濟增長率略升至3.3%

OECD維持2024年全球GDP增長3.2%的預測不變。

圖片來源:CFP

經(jīng)濟合作與發(fā)展組織(OECD)周三發(fā)布的最新一期《經(jīng)濟展望》稱,盡管面臨重大挑戰(zhàn),全球經(jīng)濟預計將保持韌性。預計2025年全球經(jīng)濟增長3.3%,比2024年的3.2%高出0.1個百分點,并在2026年繼續(xù)保持3.3%的增速。

OECD對2024年經(jīng)濟增長率的預期和9月時一致。

OECD指出,在大多數(shù)國家貨幣政策仍然保持緊縮立場的支持下,預計全球通脹將進一步緩解,從2024年的5.4%下降至2025年的3.8%,并在2026年降至3.0%。目前,近一半發(fā)達經(jīng)濟體以及接近60%的新興市場經(jīng)濟體的整體通脹率已回歸至央行目標。

OECD還表示,名義工資的強勁增長以及持續(xù)的通脹放緩提振了實際家庭收入。不過,大多數(shù)國家的消費增長仍然低迷,這反映出消費者信心不足。全球貿易量正在復蘇,預計2024年增長3.6%。

各地區(qū)的增長前景差異顯著(見文末附圖)。OECD預計美國GDP在2025年增長2.8%,隨后在2026年放緩至2.4%;預計歐元區(qū)GDP增長率在2025年為1.3%,2026年為1.5%;預計日本GDP在2025年增長1.5%,但到2026年將降至0.6%;預計中國經(jīng)濟在2025年增長4.7%,2026年為4.4%。

另外,OECD在本次展望中強調了持續(xù)的不確定性,包括中東沖突加劇可能擾亂能源市場,并打擊信心和增長;貿易緊張關系加劇可能阻礙貿易增長;與增長前景或通脹路徑相關的不利意外可能引發(fā)金融市場的劇烈調整。

為應對這些挑戰(zhàn),OECD強調需持續(xù)降低通脹,解決不斷增加的財政壓力,并解決勞動力短缺以緩解對更高趨勢增長的結構性障礙。

“結構性改革對于奠定更強勁和可持續(xù)增長的基礎至關重要?!監(jiān)ECD首席經(jīng)濟學家阿爾瓦羅·佩雷拉(Alvaro Pereira)表示,“勞動力短缺已經(jīng)成為許多國家企業(yè)面臨的挑戰(zhàn),而人口老齡化只會加劇這一問題。政策行動需確保技能與勞動力市場需求同步發(fā)展,并提高勞動力參與率,特別是老年人和女性的參與率?!?/p>

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