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員工持股計(jì)劃變動(dòng)未及時(shí)披露、宣稱行業(yè)第一后被打臉,精倫電子及董秘遭監(jiān)管點(diǎn)名

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員工持股計(jì)劃變動(dòng)未及時(shí)披露、宣稱行業(yè)第一后被打臉,精倫電子及董秘遭監(jiān)管點(diǎn)名

外界長期視作“殼”公司。

圖片來源:圖蟲

記者 | 吳治邦

作為老牌上市公司,因長期盈利能力欠佳,卻鮮有資本動(dòng)作,精倫電子(600355.SH)在湖北省上市公司中顯得較為特立獨(dú)行。8月12日,精倫電子及其時(shí)任董秘張萬宏又因信息披露的紕漏而被上交所予以監(jiān)管警示。

2015年1月29日,精倫電子披露員工持股計(jì)劃草案稱,本次員工持股計(jì)劃存續(xù)期為 60個(gè)月,自公司公告最后一筆標(biāo)的股票過戶至該計(jì)劃名下時(shí)起算,該員工持股計(jì)劃存續(xù)期屆滿后自行終止。2015年4月28日,公司披露關(guān)于公司員工持股計(jì)劃完成股份過戶的公告稱,公司第一期員工持股計(jì)劃分別于2015年3月4日、2015年4 24日完成二級(jí)市場股份購買和無償贈(zèng)與股份過戶,合計(jì)持有公司839.58 萬股,鎖定期為 2015 年4月24日至2016年4月23日。

2022年6月11日,公司披露監(jiān)管工作函回復(fù)公告稱,公司于2020年12月29日召開公司員工持股計(jì)劃持有人會(huì)議,審議通過《關(guān)于于延長員工持股計(jì)劃存續(xù)期的議案》,同意將第一期員工持股計(jì)劃存續(xù)期延長至2023年12月31日,上述展期事項(xiàng)未以臨時(shí)公告披露。

上交所指出,精倫電子員工持股計(jì)劃存續(xù)期延長事項(xiàng)未及時(shí)履行相應(yīng)的決策程序并及時(shí)披露。

另外信披的錯(cuò)誤則是在監(jiān)管的追問下,才被暴露的。上交所指出,精倫電子2021 年年度報(bào)告稱,公司縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名第一。2022年6月11日,公司披露工作函回復(fù)公告稱,行業(yè)協(xié)會(huì)未對(duì)會(huì)員單位綜合能力進(jìn)行書面排名,公司年報(bào)中縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名第一披露不準(zhǔn)確。

根據(jù)精倫電子6月10日晚間的公告指出,綜合品牌、性能、 質(zhì)量等因素,公司在縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名位居前列,鑒于整個(gè)行業(yè)不進(jìn)行綜合能力排名,公司在年報(bào)中披露行業(yè)綜合排名第一不準(zhǔn)確,公司今后將準(zhǔn)確披露行業(yè)地位。 上述情況,自然與公司在年報(bào)中宣稱“縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名第一”自相矛盾。

公開信息顯示,負(fù)責(zé)精倫電子信息披露的張萬宏為一資深董秘,伴隨著公司一起走入資本市場。在2010年、2011年,張萬宏獲第六屆、第七屆《新財(cái)富》優(yōu)秀董秘2012年獲第十屆中國財(cái)經(jīng)風(fēng)云榜金牌上市公司董秘,現(xiàn)為精倫電子董事會(huì)秘書、工會(huì)主席。不過,張萬宏2021年的薪酬為19.13萬元,與外界想象的高薪酬有著較大的反差。

界面新聞?dòng)浾咦⒁獾?,精倫電子?002上市,是全國第一家以全自然人發(fā)起的上市公司,但公司的凈利潤已連續(xù)三年為負(fù),外界長期視作為“殼”公司,也曾一度遭外部資本舉牌,但公司始終被公司現(xiàn)實(shí)控人張學(xué)陽牢牢掌控。在公司營收欠佳又欠資本運(yùn)作的情況下,或解釋了董秘張萬宏的低薪酬,信息披露的紕漏又是否有關(guān)?

未經(jīng)正式授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。

精倫電子

  • 機(jī)構(gòu)風(fēng)向標(biāo) | 精倫電子(600355)2024年二季度持倉機(jī)構(gòu)1家
  • 精倫電子(600355.SH):2024年中報(bào)凈利潤為-2011.02萬元,同比虧損放大

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員工持股計(jì)劃變動(dòng)未及時(shí)披露、宣稱行業(yè)第一后被打臉,精倫電子及董秘遭監(jiān)管點(diǎn)名

外界長期視作“殼”公司。

圖片來源:圖蟲

記者 | 吳治邦

作為老牌上市公司,因長期盈利能力欠佳,卻鮮有資本動(dòng)作,精倫電子(600355.SH)在湖北省上市公司中顯得較為特立獨(dú)行。8月12日,精倫電子及其時(shí)任董秘張萬宏又因信息披露的紕漏而被上交所予以監(jiān)管警示。

2015年1月29日,精倫電子披露員工持股計(jì)劃草案稱,本次員工持股計(jì)劃存續(xù)期為 60個(gè)月,自公司公告最后一筆標(biāo)的股票過戶至該計(jì)劃名下時(shí)起算,該員工持股計(jì)劃存續(xù)期屆滿后自行終止。2015年4月28日,公司披露關(guān)于公司員工持股計(jì)劃完成股份過戶的公告稱,公司第一期員工持股計(jì)劃分別于2015年3月4日、2015年4 24日完成二級(jí)市場股份購買和無償贈(zèng)與股份過戶,合計(jì)持有公司839.58 萬股,鎖定期為 2015 年4月24日至2016年4月23日。

2022年6月11日,公司披露監(jiān)管工作函回復(fù)公告稱,公司于2020年12月29日召開公司員工持股計(jì)劃持有人會(huì)議,審議通過《關(guān)于于延長員工持股計(jì)劃存續(xù)期的議案》,同意將第一期員工持股計(jì)劃存續(xù)期延長至2023年12月31日,上述展期事項(xiàng)未以臨時(shí)公告披露。

上交所指出,精倫電子員工持股計(jì)劃存續(xù)期延長事項(xiàng)未及時(shí)履行相應(yīng)的決策程序并及時(shí)披露。

另外信披的錯(cuò)誤則是在監(jiān)管的追問下,才被暴露的。上交所指出,精倫電子2021 年年度報(bào)告稱,公司縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名第一。2022年6月11日,公司披露工作函回復(fù)公告稱,行業(yè)協(xié)會(huì)未對(duì)會(huì)員單位綜合能力進(jìn)行書面排名,公司年報(bào)中縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名第一披露不準(zhǔn)確。

根據(jù)精倫電子6月10日晚間的公告指出,綜合品牌、性能、 質(zhì)量等因素,公司在縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名位居前列,鑒于整個(gè)行業(yè)不進(jìn)行綜合能力排名,公司在年報(bào)中披露行業(yè)綜合排名第一不準(zhǔn)確,公司今后將準(zhǔn)確披露行業(yè)地位。 上述情況,自然與公司在年報(bào)中宣稱“縫制機(jī)械數(shù)控系統(tǒng)行業(yè)綜合排名第一”自相矛盾。

公開信息顯示,負(fù)責(zé)精倫電子信息披露的張萬宏為一資深董秘,伴隨著公司一起走入資本市場。在2010年、2011年,張萬宏獲第六屆、第七屆《新財(cái)富》優(yōu)秀董秘2012年獲第十屆中國財(cái)經(jīng)風(fēng)云榜金牌上市公司董秘,現(xiàn)為精倫電子董事會(huì)秘書、工會(huì)主席。不過,張萬宏2021年的薪酬為19.13萬元,與外界想象的高薪酬有著較大的反差。

界面新聞?dòng)浾咦⒁獾?,精倫電子?002上市,是全國第一家以全自然人發(fā)起的上市公司,但公司的凈利潤已連續(xù)三年為負(fù),外界長期視作為“殼”公司,也曾一度遭外部資本舉牌,但公司始終被公司現(xiàn)實(shí)控人張學(xué)陽牢牢掌控。在公司營收欠佳又欠資本運(yùn)作的情況下,或解釋了董秘張萬宏的低薪酬,信息披露的紕漏又是否有關(guān)?

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