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大量高管離職,風(fēng)平浪靜的蘋果暗流涌動(dòng)

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大量高管離職,風(fēng)平浪靜的蘋果暗流涌動(dòng)

蘋果的“頂樓”變化。

文|雷科技

一般來(lái)說(shuō),公司高管的人事變動(dòng)能在一定程度上反映相關(guān)業(yè)務(wù)的變動(dòng),總體來(lái)說(shuō)卻未必能反映整個(gè)公司的狀態(tài)。然而,當(dāng)一家公司在半年多內(nèi)密集地出現(xiàn)高管離職,基本可以確定這家公司正在經(jīng)歷一場(chǎng)動(dòng)蕩。

尤其這家公司還是過(guò)去以「穩(wěn)定」著稱的蘋果。

在蘋果歷史上,高管的變動(dòng)并不頻繁,尤其是在副總裁級(jí)別的關(guān)鍵職位上。但從去年下半年開(kāi)始,蘋果開(kāi)始出現(xiàn)一股席卷高層的離職潮,包括工業(yè)設(shè)計(jì)主管Evans Hankey、云業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人Michael Abbott等11位副總裁相繼選擇了離開(kāi)蘋果,他們分別是負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)、在線商店、信息系統(tǒng)、蘋果云計(jì)算、硬件和軟件工程、隱私事務(wù)、新興市場(chǎng)銷售、訂閱服務(wù)和采購(gòu)等領(lǐng)域的副總裁。

完整名單如下:

-工業(yè)設(shè)計(jì)副總裁Evans Hankey

-硬件工程副總裁Laura Legros

-軟件工程副總裁John Stauffer

-軟件工程副總裁David Smoley

-服務(wù)業(yè)務(wù)副總裁Peter Stern

-云工程副總裁Michael Abbott

-新興市場(chǎng)銷售副總裁Hugues Asseman

-在線零售副總裁Anna Matthiasson

-采購(gòu)副總裁Tony Blevins

-首席隱私官Jane Horvath

-首席信息官M(fèi)ary Demby

從公開(kāi)信息來(lái)看,過(guò)去這半年多離職的高管已經(jīng)涉及了蘋果幾乎所有主要業(yè)務(wù),從核心的硬件、軟件、服務(wù)、云,再到供應(yīng)鏈采購(gòu)等環(huán)節(jié),均要面臨主管負(fù)責(zé)人的更替。這顯然不尋常。

不僅如此,據(jù)彭博社援引知情人士報(bào)道,最近這一系列的高管離職可能只是一個(gè)開(kāi)始,未來(lái)幾年站在蘋果公司權(quán)力最高層的12位也將面臨退休或離職的問(wèn)題,包括公眾更為熟知的全球營(yíng)銷高級(jí)副總裁菲爾·席勒(Phil Schiller)。

但這些最終選擇離職的高管,他們?yōu)槭裁措x開(kāi)蘋果,又會(huì)選擇什么樣的去向?

核心高管離職潮,蘋果組織架構(gòu)大洗牌

過(guò)去幾年里,蘋果的高管團(tuán)隊(duì)通常是一年離職一到兩名副總裁,從未有過(guò)如此密集的離職頻率。

而在這一輪離職潮中,大多數(shù)副總裁已經(jīng)在蘋果工作超過(guò)15年,其中三位是選擇了退休——首席信息官M(fèi)ary Demby、硬件工程副總裁Laura Legros和新興市場(chǎng)銷售副總裁Hugues Asseman;采購(gòu)副總裁Tony Blevins則是由于在一段TikTok視頻中發(fā)表侮辱女性的言論「被離職」。

除此之外,軟件工程副總裁John Stauffer、David Smoley、服務(wù)業(yè)務(wù)副總裁Peter Stern、首席隱私官Jane Horvath并沒(méi)有透露離職的原因,云工程副總裁Michael Abbott的離職則被指出,主要由于過(guò)去幾年在人才整合上不太順利,同時(shí)業(yè)務(wù)成果也沒(méi)有達(dá)到公司內(nèi)部一些人的預(yù)期。

另一方面,蘋果尋找繼任者的進(jìn)展并不順利,再加上有意的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整,導(dǎo)致蘋果對(duì)多個(gè)主管崗位進(jìn)行了洗牌——重新將離職高管的職責(zé)分?jǐn)偨o其余負(fù)責(zé)人,甚至不再任命新的首席隱私官和工業(yè)設(shè)計(jì)主管。

比如在服務(wù)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人離職后,蘋果就將其權(quán)責(zé)一分為三,交由廣告副總裁Todd Teresi、蘋果音樂(lè)主管Oliver Schusser以及產(chǎn)品服務(wù)和設(shè)計(jì)副總裁Robert Kondrk。

長(zhǎng)期報(bào)道蘋果的科技記者M(jìn)ark Gurman認(rèn)為,離職潮發(fā)生的主要原因包括蘋果越來(lái)越官僚、辦公室政治和跨部門斗爭(zhēng)、造車和XR等長(zhǎng)期項(xiàng)目勞心勞力卻進(jìn)展緩慢等。

蘋果的組織架構(gòu)本身也面臨挑戰(zhàn)。1997年喬布斯重掌蘋果后調(diào)整了公司的組織架構(gòu),將整個(gè)公司都置于同一張損益表,各個(gè)部門不再圍繞單個(gè)產(chǎn)品線或業(yè)務(wù)各自為戰(zhàn),讓蘋果最優(yōu)秀的人才參與到每一款產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)。

比如蘋果的硬件工程副總裁,同時(shí)需要監(jiān)督iPhone、Apple Watch、iPad等所有硬件產(chǎn)品,軟件工程負(fù)責(zé)人同樣如此,因?yàn)檫@些設(shè)備上運(yùn)行著iOS、macOS、WatchOS等操作系統(tǒng)。

時(shí)至今日,蘋果依然保留了這種組織設(shè)計(jì),比如馬上就要正式離職的工業(yè)設(shè)計(jì)主管Evans Hankey,就負(fù)責(zé)管理蘋果當(dāng)前所有產(chǎn)品線的工業(yè)設(shè)計(jì),包括但不限于iPhone、iPad、Mac、Apple Watch、AirPods等一系列蘋果設(shè)備。但區(qū)別也有,今天蘋果的公司規(guī)模和復(fù)雜度都遠(yuǎn)超當(dāng)時(shí),最高話事人也成了庫(kù)克。

而庫(kù)克也有意改變蘋果的傳統(tǒng)。

工業(yè)設(shè)計(jì)繼續(xù)“退位”,庫(kù)克更重視運(yùn)營(yíng)

在7位主動(dòng)離職的副總裁中,Evans Hankey的離開(kāi)最耐人尋味——去年10月提出離職,到今年2月蘋果確認(rèn)將不再任命新的工業(yè)設(shè)計(jì)主管。

在蘋果的產(chǎn)品打造中,設(shè)計(jì)一直是核心的環(huán)節(jié),Jony Ive此前負(fù)責(zé)主管蘋果設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)達(dá)20年,共同塑造了一個(gè)科技行業(yè)的傳奇。但從Jony Ive于2019年離職之后,這支傳奇設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)就被一分為二:

Evans Hankey主管工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),Alan Dye主管軟件設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),共同向蘋果首席運(yùn)營(yíng)官杰夫·威廉姆斯(Jeff Williams)匯報(bào)工作。

但在首席運(yùn)營(yíng)官的領(lǐng)導(dǎo)下,蘋果工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在產(chǎn)品上的話語(yǔ)權(quán)持續(xù)減弱。知情人士稱,Hankey甚至沒(méi)辦法駁回其他部門做出的工程方案,這是Jony Ive時(shí)期無(wú)法想象的事情,彼時(shí)都是設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)提出難以想象的方式,再由工程及其他團(tuán)隊(duì)在現(xiàn)實(shí)和量產(chǎn)層面上進(jìn)行挑戰(zhàn)。

在Hankey離職之后,蘋果甚至決定改由杰夫·威廉姆斯直接主管負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),不再單獨(dú)任命一個(gè)負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)主管。而據(jù)英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》披露,杰夫·威廉姆斯與工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在產(chǎn)品規(guī)劃上存在一定沖突。

杰夫·威廉姆斯之前就希望團(tuán)隊(duì)盡快推出第一版AR產(chǎn)品,但蘋果工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)希望耐心等待,直到更輕便的AR眼鏡在技術(shù)上變得可行。作為蘋果公司最高話事人,庫(kù)克選擇了站在杰夫·威廉姆斯一側(cè),決定推進(jìn)首款MR產(chǎn)品的落地。

根據(jù)多方報(bào)道,該產(chǎn)品預(yù)計(jì)將于今年6月的WWDC大會(huì)上正式亮相。

但在首款MR產(chǎn)品的背后,我們似乎看到,這支頗具傳奇色彩的工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)徹底失去了主導(dǎo)蘋果產(chǎn)品的核心話語(yǔ)權(quán),Evans Hankey的離職或許也離不開(kāi)其中的變動(dòng)和矛盾。

包括Jony Ive也對(duì)此感到非常失望。他曾在離開(kāi)蘋果后的采訪中透露,庫(kù)克治下,蘋果關(guān)注的重心是運(yùn)營(yíng)而不再是設(shè)計(jì)。

人才依然是人才,蘋果也只是人生一站

本月,一家由蘋果前員工創(chuàng)建的初創(chuàng)公司Humane得到了1億美元投資,并宣布與ChatGPT背后的OpenAI以及微軟建立了合作關(guān)系。這家由前蘋果人機(jī)界面設(shè)計(jì)總監(jiān)Imran Chaudhri和iOS/macOS軟件工程總監(jiān)Bethany Bongiorno聯(lián)合成立的公司,計(jì)劃在今年春季發(fā)布一款產(chǎn)品,將人工智能融入消費(fèi)設(shè)備之中。

作為蘋果高管,他們普遍不缺少能力,問(wèn)題是如何選擇——?jiǎng)?chuàng)業(yè)、加入初創(chuàng)或者大公司,又或者是像蘋果聯(lián)合創(chuàng)始人沃茲尼亞克、「iOS之父」軟件高級(jí)副總裁斯科特·福斯特選擇更非主流的人生軌跡。

在目前離職的這一波蘋果高管中,除了部分選擇退休,大部分人理論上還會(huì)繼續(xù)尋找機(jī)會(huì)。首席隱私官Jane Horvath已經(jīng)宣布加入了一家知名律師事務(wù)所,在進(jìn)入蘋果負(fù)責(zé)隱私事務(wù)之前,她還擔(dān)任過(guò)美國(guó)司法部首席隱私官。

軟件工程副總裁John Stauffer也于去年年底加入了「元宇宙第一股」Roblox,擔(dān)任工程副總裁并負(fù)責(zé)主管虛擬世界核心引擎的工程團(tuán)隊(duì)。服務(wù)業(yè)務(wù)副總裁Peter Stern則計(jì)劃在離職后前往美國(guó)東海岸「度過(guò)更多時(shí)光」。

工業(yè)設(shè)計(jì)副總裁Evans Hankey、云工程副總裁Michael Abbott預(yù)計(jì)將在今年4月完成關(guān)鍵工作的交接后正式離職,目前尚未確定去向。

誠(chéng)然,今天蘋果依然是全世界最強(qiáng)大的科技公司之一,也是無(wú)數(shù)人趨之若鶩的地方,但對(duì)很多離職高管來(lái)說(shuō),蘋果也只是漫長(zhǎng)職業(yè)生涯的其中一站。而且曾經(jīng)吸引無(wú)數(shù)天才蜂擁而至的蘋果,到現(xiàn)在還是那家設(shè)計(jì)至上、產(chǎn)品至上的公司嗎?后者還有待討論,但前者似乎已經(jīng)有一長(zhǎng)串的例子可以證明。

本文為轉(zhuǎn)載內(nèi)容,授權(quán)事宜請(qǐng)聯(lián)系原著作權(quán)人。

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蘋果的“頂樓”變化。

文|雷科技

一般來(lái)說(shuō),公司高管的人事變動(dòng)能在一定程度上反映相關(guān)業(yè)務(wù)的變動(dòng),總體來(lái)說(shuō)卻未必能反映整個(gè)公司的狀態(tài)。然而,當(dāng)一家公司在半年多內(nèi)密集地出現(xiàn)高管離職,基本可以確定這家公司正在經(jīng)歷一場(chǎng)動(dòng)蕩。

尤其這家公司還是過(guò)去以「穩(wěn)定」著稱的蘋果。

在蘋果歷史上,高管的變動(dòng)并不頻繁,尤其是在副總裁級(jí)別的關(guān)鍵職位上。但從去年下半年開(kāi)始,蘋果開(kāi)始出現(xiàn)一股席卷高層的離職潮,包括工業(yè)設(shè)計(jì)主管Evans Hankey、云業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人Michael Abbott等11位副總裁相繼選擇了離開(kāi)蘋果,他們分別是負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)、在線商店、信息系統(tǒng)、蘋果云計(jì)算、硬件和軟件工程、隱私事務(wù)、新興市場(chǎng)銷售、訂閱服務(wù)和采購(gòu)等領(lǐng)域的副總裁。

完整名單如下:

-工業(yè)設(shè)計(jì)副總裁Evans Hankey

-硬件工程副總裁Laura Legros

-軟件工程副總裁John Stauffer

-軟件工程副總裁David Smoley

-服務(wù)業(yè)務(wù)副總裁Peter Stern

-云工程副總裁Michael Abbott

-新興市場(chǎng)銷售副總裁Hugues Asseman

-在線零售副總裁Anna Matthiasson

-采購(gòu)副總裁Tony Blevins

-首席隱私官Jane Horvath

-首席信息官M(fèi)ary Demby

從公開(kāi)信息來(lái)看,過(guò)去這半年多離職的高管已經(jīng)涉及了蘋果幾乎所有主要業(yè)務(wù),從核心的硬件、軟件、服務(wù)、云,再到供應(yīng)鏈采購(gòu)等環(huán)節(jié),均要面臨主管負(fù)責(zé)人的更替。這顯然不尋常。

不僅如此,據(jù)彭博社援引知情人士報(bào)道,最近這一系列的高管離職可能只是一個(gè)開(kāi)始,未來(lái)幾年站在蘋果公司權(quán)力最高層的12位也將面臨退休或離職的問(wèn)題,包括公眾更為熟知的全球營(yíng)銷高級(jí)副總裁菲爾·席勒(Phil Schiller)。

但這些最終選擇離職的高管,他們?yōu)槭裁措x開(kāi)蘋果,又會(huì)選擇什么樣的去向?

核心高管離職潮,蘋果組織架構(gòu)大洗牌

過(guò)去幾年里,蘋果的高管團(tuán)隊(duì)通常是一年離職一到兩名副總裁,從未有過(guò)如此密集的離職頻率。

而在這一輪離職潮中,大多數(shù)副總裁已經(jīng)在蘋果工作超過(guò)15年,其中三位是選擇了退休——首席信息官M(fèi)ary Demby、硬件工程副總裁Laura Legros和新興市場(chǎng)銷售副總裁Hugues Asseman;采購(gòu)副總裁Tony Blevins則是由于在一段TikTok視頻中發(fā)表侮辱女性的言論「被離職」。

除此之外,軟件工程副總裁John Stauffer、David Smoley、服務(wù)業(yè)務(wù)副總裁Peter Stern、首席隱私官Jane Horvath并沒(méi)有透露離職的原因,云工程副總裁Michael Abbott的離職則被指出,主要由于過(guò)去幾年在人才整合上不太順利,同時(shí)業(yè)務(wù)成果也沒(méi)有達(dá)到公司內(nèi)部一些人的預(yù)期。

另一方面,蘋果尋找繼任者的進(jìn)展并不順利,再加上有意的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整,導(dǎo)致蘋果對(duì)多個(gè)主管崗位進(jìn)行了洗牌——重新將離職高管的職責(zé)分?jǐn)偨o其余負(fù)責(zé)人,甚至不再任命新的首席隱私官和工業(yè)設(shè)計(jì)主管。

比如在服務(wù)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人離職后,蘋果就將其權(quán)責(zé)一分為三,交由廣告副總裁Todd Teresi、蘋果音樂(lè)主管Oliver Schusser以及產(chǎn)品服務(wù)和設(shè)計(jì)副總裁Robert Kondrk。

長(zhǎng)期報(bào)道蘋果的科技記者M(jìn)ark Gurman認(rèn)為,離職潮發(fā)生的主要原因包括蘋果越來(lái)越官僚、辦公室政治和跨部門斗爭(zhēng)、造車和XR等長(zhǎng)期項(xiàng)目勞心勞力卻進(jìn)展緩慢等。

蘋果的組織架構(gòu)本身也面臨挑戰(zhàn)。1997年喬布斯重掌蘋果后調(diào)整了公司的組織架構(gòu),將整個(gè)公司都置于同一張損益表,各個(gè)部門不再圍繞單個(gè)產(chǎn)品線或業(yè)務(wù)各自為戰(zhàn),讓蘋果最優(yōu)秀的人才參與到每一款產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)。

比如蘋果的硬件工程副總裁,同時(shí)需要監(jiān)督iPhone、Apple Watch、iPad等所有硬件產(chǎn)品,軟件工程負(fù)責(zé)人同樣如此,因?yàn)檫@些設(shè)備上運(yùn)行著iOS、macOS、WatchOS等操作系統(tǒng)。

時(shí)至今日,蘋果依然保留了這種組織設(shè)計(jì),比如馬上就要正式離職的工業(yè)設(shè)計(jì)主管Evans Hankey,就負(fù)責(zé)管理蘋果當(dāng)前所有產(chǎn)品線的工業(yè)設(shè)計(jì),包括但不限于iPhone、iPad、Mac、Apple Watch、AirPods等一系列蘋果設(shè)備。但區(qū)別也有,今天蘋果的公司規(guī)模和復(fù)雜度都遠(yuǎn)超當(dāng)時(shí),最高話事人也成了庫(kù)克。

而庫(kù)克也有意改變蘋果的傳統(tǒng)。

工業(yè)設(shè)計(jì)繼續(xù)“退位”,庫(kù)克更重視運(yùn)營(yíng)

在7位主動(dòng)離職的副總裁中,Evans Hankey的離開(kāi)最耐人尋味——去年10月提出離職,到今年2月蘋果確認(rèn)將不再任命新的工業(yè)設(shè)計(jì)主管。

在蘋果的產(chǎn)品打造中,設(shè)計(jì)一直是核心的環(huán)節(jié),Jony Ive此前負(fù)責(zé)主管蘋果設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)達(dá)20年,共同塑造了一個(gè)科技行業(yè)的傳奇。但從Jony Ive于2019年離職之后,這支傳奇設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)就被一分為二:

Evans Hankey主管工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),Alan Dye主管軟件設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),共同向蘋果首席運(yùn)營(yíng)官杰夫·威廉姆斯(Jeff Williams)匯報(bào)工作。

但在首席運(yùn)營(yíng)官的領(lǐng)導(dǎo)下,蘋果工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在產(chǎn)品上的話語(yǔ)權(quán)持續(xù)減弱。知情人士稱,Hankey甚至沒(méi)辦法駁回其他部門做出的工程方案,這是Jony Ive時(shí)期無(wú)法想象的事情,彼時(shí)都是設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)提出難以想象的方式,再由工程及其他團(tuán)隊(duì)在現(xiàn)實(shí)和量產(chǎn)層面上進(jìn)行挑戰(zhàn)。

在Hankey離職之后,蘋果甚至決定改由杰夫·威廉姆斯直接主管負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),不再單獨(dú)任命一個(gè)負(fù)責(zé)工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)主管。而據(jù)英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》披露,杰夫·威廉姆斯與工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在產(chǎn)品規(guī)劃上存在一定沖突。

杰夫·威廉姆斯之前就希望團(tuán)隊(duì)盡快推出第一版AR產(chǎn)品,但蘋果工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)希望耐心等待,直到更輕便的AR眼鏡在技術(shù)上變得可行。作為蘋果公司最高話事人,庫(kù)克選擇了站在杰夫·威廉姆斯一側(cè),決定推進(jìn)首款MR產(chǎn)品的落地。

根據(jù)多方報(bào)道,該產(chǎn)品預(yù)計(jì)將于今年6月的WWDC大會(huì)上正式亮相。

但在首款MR產(chǎn)品的背后,我們似乎看到,這支頗具傳奇色彩的工業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)徹底失去了主導(dǎo)蘋果產(chǎn)品的核心話語(yǔ)權(quán),Evans Hankey的離職或許也離不開(kāi)其中的變動(dòng)和矛盾。

包括Jony Ive也對(duì)此感到非常失望。他曾在離開(kāi)蘋果后的采訪中透露,庫(kù)克治下,蘋果關(guān)注的重心是運(yùn)營(yíng)而不再是設(shè)計(jì)。

人才依然是人才,蘋果也只是人生一站

本月,一家由蘋果前員工創(chuàng)建的初創(chuàng)公司Humane得到了1億美元投資,并宣布與ChatGPT背后的OpenAI以及微軟建立了合作關(guān)系。這家由前蘋果人機(jī)界面設(shè)計(jì)總監(jiān)Imran Chaudhri和iOS/macOS軟件工程總監(jiān)Bethany Bongiorno聯(lián)合成立的公司,計(jì)劃在今年春季發(fā)布一款產(chǎn)品,將人工智能融入消費(fèi)設(shè)備之中。

作為蘋果高管,他們普遍不缺少能力,問(wèn)題是如何選擇——?jiǎng)?chuàng)業(yè)、加入初創(chuàng)或者大公司,又或者是像蘋果聯(lián)合創(chuàng)始人沃茲尼亞克、「iOS之父」軟件高級(jí)副總裁斯科特·福斯特選擇更非主流的人生軌跡。

在目前離職的這一波蘋果高管中,除了部分選擇退休,大部分人理論上還會(huì)繼續(xù)尋找機(jī)會(huì)。首席隱私官Jane Horvath已經(jīng)宣布加入了一家知名律師事務(wù)所,在進(jìn)入蘋果負(fù)責(zé)隱私事務(wù)之前,她還擔(dān)任過(guò)美國(guó)司法部首席隱私官。

軟件工程副總裁John Stauffer也于去年年底加入了「元宇宙第一股」Roblox,擔(dān)任工程副總裁并負(fù)責(zé)主管虛擬世界核心引擎的工程團(tuán)隊(duì)。服務(wù)業(yè)務(wù)副總裁Peter Stern則計(jì)劃在離職后前往美國(guó)東海岸「度過(guò)更多時(shí)光」。

工業(yè)設(shè)計(jì)副總裁Evans Hankey、云工程副總裁Michael Abbott預(yù)計(jì)將在今年4月完成關(guān)鍵工作的交接后正式離職,目前尚未確定去向。

誠(chéng)然,今天蘋果依然是全世界最強(qiáng)大的科技公司之一,也是無(wú)數(shù)人趨之若鶩的地方,但對(duì)很多離職高管來(lái)說(shuō),蘋果也只是漫長(zhǎng)職業(yè)生涯的其中一站。而且曾經(jīng)吸引無(wú)數(shù)天才蜂擁而至的蘋果,到現(xiàn)在還是那家設(shè)計(jì)至上、產(chǎn)品至上的公司嗎?后者還有待討論,但前者似乎已經(jīng)有一長(zhǎng)串的例子可以證明。

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