界面新聞「年度超級CEO」系列榜單，關(guān)注各行業(yè)中帶領(lǐng)企業(yè)穩(wěn)步向強(qiáng)，不斷取得財務(wù)成長，為長短期股東帶來回報，并兼顧個人聲譽(yù)的優(yōu)秀管理者。年度科技行業(yè)CEO榜單是「界面新聞2023超級CEO」系列榜單的子榜單之一，重點關(guān)注科技行業(yè)表現(xiàn)最優(yōu)異的CEO。
2023界面新聞「年度科技行業(yè)CEO」及其系列子榜單評選正式陸續(xù)啟動。網(wǎng)絡(luò)報名通道已經(jīng)開通，歡迎登陸查看。
界面新聞將連續(xù)第七年推出超級CEO榜單，包含「年度超級CEO」主榜單，及系列子榜單：「年度地產(chǎn)行業(yè)CEO」、「年度新能源行業(yè)CEO」、「年度醫(yī)療健康行業(yè)CEO」、「年度金融行業(yè)CEO」、「年度汽車行業(yè)CEO」、「年度科技行業(yè)CEO」、「年度女性CEO」以及「年度跨國公司在華CEO」。
“科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力”是黨的二十大強(qiáng)調(diào)的重點，科技是國家的強(qiáng)盛之基?；ヂ?lián)網(wǎng)、軟件及硬件、新能源、智能制造、5G、元宇宙、數(shù)字化、人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)等開始走入我們的生活，通信、芯片、半導(dǎo)體等硬科技企業(yè)也受到了社會各界的廣泛關(guān)注。
2019年6月，科創(chuàng)板正式開板，截至2023年3月31日，已有500余家企業(yè)在科創(chuàng)版上市，總市值達(dá)到68599億元，占全部A股總市值的7.51%?？苿?chuàng)版上市的公司主要是以新經(jīng)濟(jì)、核心關(guān)鍵技術(shù)、服務(wù)于國家大戰(zhàn)略高科技的創(chuàng)新型公司。2021年4月，證監(jiān)會對科創(chuàng)屬性評價指標(biāo)體系進(jìn)行了修改，新增研發(fā)人員的百分之十的占比指標(biāo)，限制金融科技企業(yè)的模式創(chuàng)新企業(yè)在科創(chuàng)板上市，禁止房地產(chǎn)和主要從事金融投資類業(yè)務(wù)的企業(yè)在科創(chuàng)版上市。更加明確了可創(chuàng)辦的定位，為優(yōu)秀的“硬科技”企業(yè)開路，支持和鼓勵“硬科技”企業(yè)上市。
界面新聞定義的科技行業(yè)主要是信息與通信技術(shù)（ICT）行業(yè)，以及以此為基礎(chǔ)的衍生應(yīng)用行業(yè)。
評選面向中國地區(qū)各個領(lǐng)域的優(yōu)秀企業(yè)，覆蓋上市及非上市企業(yè)。界面新聞超級CEO系列榜單通過企業(yè)申報、桌面調(diào)研、企業(yè)走訪、數(shù)據(jù)模型等環(huán)節(jié)編制榜單。評選維度主要包括：企業(yè)規(guī)模（25%）、財務(wù)表現(xiàn)(40%)、股東回報（20%）、個人聲譽(yù)（15%）四個維度。通過模型估算，形成入圍名單及終榜名單。
1.評選對象
該榜單的調(diào)研范圍主要主營業(yè)務(wù)在中國大陸的上市及非上市企業(yè)的在任CEO。
2.評選流程
6月-11月——企業(yè)申報
8月-10月——入圍公示
6月-10月——企業(yè)走訪
10月-11月——編制榜單
11月——最終發(fā)布
3.入圍依據(jù)：
通過企業(yè)申報，桌面調(diào)研，企業(yè)走訪等方式，再結(jié)合算法，選取排名在前30%的企業(yè)的CEO進(jìn)入入圍名單。
4.入圍公示：
入圍名單將在界面新聞平臺公示，如在此期間發(fā)現(xiàn)企業(yè)有不正當(dāng)競爭、重大負(fù)面輿情或經(jīng)營生產(chǎn)行為造成不良社會影響，則取消該企業(yè)CEO的入圍資格。公眾可共同監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)上述問題歡迎反饋：shiguowei@jiemian.com
5.評選維度：
企業(yè)規(guī)模（25%）：評選優(yōu)先考慮已具有一定規(guī)模的企業(yè)；
財務(wù)表現(xiàn)（40%）：考察維度包括營收增長、盈利能力
股東回報（20%）：市值/估值變化；
個人聲譽(yù)（15%）：CEO的社會聲望。
6.榜單發(fā)布
界面網(wǎng)站首頁橫幅廣告、網(wǎng)站相關(guān)頻道三平臺、APP輪播、加入超級CEO專題、自媒體矩陣等。
7.落地頒獎
界面年度最大盛會——“界面財經(jīng)年會”現(xiàn)場頒獎。
