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獵聘:4成以上應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生首選國企就業(yè),互聯(lián)網(wǎng)業(yè)仍最受青睞

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獵聘:4成以上應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生首選國企就業(yè),互聯(lián)網(wǎng)業(yè)仍最受青睞

報告指出,77.35%的2022年應(yīng)屆生認(rèn)為就業(yè)形勢比較嚴(yán)峻,僅有9.69%的調(diào)研人群對就業(yè)形勢保持樂觀預(yù)期。

2022年5月17日,杭州,浙江農(nóng)林大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生在校園拍攝畢業(yè)照。圖片來源:人民視覺

記者 樊旭

獵聘周二發(fā)布的《2022應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)報告》顯示,2022年應(yīng)屆生對當(dāng)前就業(yè)形勢大多持保守態(tài)度,77.35%的應(yīng)屆生認(rèn)為就業(yè)形勢比較嚴(yán)峻,僅有9.69%的調(diào)研人群對就業(yè)形勢保持樂觀預(yù)期。

報告指出,進修高學(xué)歷成為就業(yè)“蓄水池”,或?qū)徑饩蜆I(yè)壓力起到一定的作用,選擇畢業(yè)后考研或繼續(xù)深造的應(yīng)屆生占比15.64%,成為應(yīng)屆生除就業(yè)外的最主要選擇。

從應(yīng)屆生工作首選企業(yè)類型來看,央企/國企穩(wěn)坐第一把交椅,占比為42.32%,這表明在應(yīng)屆生心目中,央/國企具有強大的吸引力,也體現(xiàn)了他們的求穩(wěn)心態(tài)。

從應(yīng)屆生連續(xù)兩年投遞的行業(yè)人數(shù)分布來看,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)仍然最受其青睞。但隨著房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、教培等行業(yè)發(fā)展速度放緩,企業(yè)招聘規(guī)模也相應(yīng)放緩或收縮,部分畢業(yè)生相應(yīng)調(diào)整了自身期待,減少了對這些行業(yè)的選擇。此外,金融行業(yè)受強監(jiān)管影響,發(fā)展速度有所放緩,相關(guān)就業(yè)機會也整體下降。

另一方面,伴隨著我國專精特新企業(yè)和實體經(jīng)濟的發(fā)展,機械制造、電子通信、制藥醫(yī)療、能源化工等行業(yè)進入了高速增長期,對應(yīng)屆生的吸引力大幅提升,投遞這四個行業(yè)的應(yīng)屆生人數(shù)占比上升較快。

從用人單位所屬行業(yè)來看,互聯(lián)網(wǎng)依然是釋放就業(yè)機會最多的行業(yè),不過近三年出現(xiàn)明顯下滑態(tài)勢。在所有行業(yè)中,互聯(lián)網(wǎng)對于應(yīng)屆生招聘的需求量從2020屆占總量23.53%下降到2022屆的20.03%。

相比之下,近年國家重點發(fā)展的實業(yè)如電子通信、機械制造、制藥醫(yī)療行業(yè)對應(yīng)屆生的需求占比增長明顯,其中,機械制造業(yè)占比增長最大,從2020屆的7.75%增長至2022屆的14.09%。在2022年招聘需求同比增長最快的十個行業(yè)中,航空/航天應(yīng)屆生招聘平均年薪最高,為20.70萬元。

從城市來看,新發(fā)職位最多的依然是一線城市。上海占比19.85%,排在首位;其次是北京,占比18.12%;深圳、廣州分列三四位,占比分別為11.87%、9.95%。杭州和成都這兩個新一線城市尾隨其后,占比分別為8.55%4.76%

不過,應(yīng)屆生不再選擇扎堆一線城市,長三角、成渝城市群留才成果開始顯現(xiàn)。其中,上海高校畢業(yè)的應(yīng)屆生在上海本地的求職率最高,為85.86%。杭州、重慶、成都位居第二至第四,分別為75.38%72.23%、71.07%,均高于深圳、廣州和北京這三個一線城市。

“這些新一線城市近年來加速產(chǎn)業(yè)發(fā)展進程,釋放大量應(yīng)屆生職位,并具有開放包容的引才政策和宜居的環(huán)境,因而獲得了應(yīng)屆生的青睞?!眻蟾娣Q。

從企業(yè)類型看,國企正在擴大校園招聘編制規(guī)模。2022年,有32%的央企和國企選擇增加應(yīng)屆生編制,規(guī)模大于2021年。同時,小型企業(yè)特別是專精特新企業(yè)也表現(xiàn)活躍,1-49人、50-99人、100-499人規(guī)模的企業(yè)近三年對應(yīng)屆生的招聘需求占比總體呈上升趨勢。

根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù),2022年將有1076萬高校畢業(yè)生,較2021年增加167萬人,總量和增量均創(chuàng)歷史新高。但在疫情沖擊之下,就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻。國家統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,4月,16-24歲城鎮(zhèn)人口調(diào)查失業(yè)率達到18.2%。

在此背景下,513日,國務(wù)院辦公廳發(fā)布關(guān)于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知,要求多渠道開發(fā)就業(yè)崗位。在穩(wěn)定擴大國有企業(yè)招聘規(guī)模的同時,對吸納高校畢業(yè)生就業(yè)達到一定數(shù)量且符合相關(guān)條件的中小微企業(yè),除了按規(guī)定給予社會保險補貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息、稅費減免等扶持政策外,還將在安排紓困資金、提供技術(shù)改造貸款貼息時予以傾斜,并給予階段性的一次性吸納就業(yè)補貼。

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獵聘:4成以上應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生首選國企就業(yè),互聯(lián)網(wǎng)業(yè)仍最受青睞

報告指出,77.35%的2022年應(yīng)屆生認(rèn)為就業(yè)形勢比較嚴(yán)峻,僅有9.69%的調(diào)研人群對就業(yè)形勢保持樂觀預(yù)期。

2022年5月17日,杭州,浙江農(nóng)林大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生在校園拍攝畢業(yè)照。圖片來源:人民視覺

記者 樊旭

獵聘周二發(fā)布的《2022應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)報告》顯示,2022年應(yīng)屆生對當(dāng)前就業(yè)形勢大多持保守態(tài)度,77.35%的應(yīng)屆生認(rèn)為就業(yè)形勢比較嚴(yán)峻,僅有9.69%的調(diào)研人群對就業(yè)形勢保持樂觀預(yù)期。

報告指出,進修高學(xué)歷成為就業(yè)“蓄水池”,或?qū)徑饩蜆I(yè)壓力起到一定的作用,選擇畢業(yè)后考研或繼續(xù)深造的應(yīng)屆生占比15.64%,成為應(yīng)屆生除就業(yè)外的最主要選擇。

從應(yīng)屆生工作首選企業(yè)類型來看,央企/國企穩(wěn)坐第一把交椅,占比為42.32%,這表明在應(yīng)屆生心目中,央/國企具有強大的吸引力,也體現(xiàn)了他們的求穩(wěn)心態(tài)。

從應(yīng)屆生連續(xù)兩年投遞的行業(yè)人數(shù)分布來看,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)仍然最受其青睞。但隨著房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、教培等行業(yè)發(fā)展速度放緩,企業(yè)招聘規(guī)模也相應(yīng)放緩或收縮,部分畢業(yè)生相應(yīng)調(diào)整了自身期待,減少了對這些行業(yè)的選擇。此外,金融行業(yè)受強監(jiān)管影響,發(fā)展速度有所放緩,相關(guān)就業(yè)機會也整體下降。

另一方面,伴隨著我國專精特新企業(yè)和實體經(jīng)濟的發(fā)展,機械制造、電子通信、制藥醫(yī)療、能源化工等行業(yè)進入了高速增長期,對應(yīng)屆生的吸引力大幅提升,投遞這四個行業(yè)的應(yīng)屆生人數(shù)占比上升較快。

從用人單位所屬行業(yè)來看,互聯(lián)網(wǎng)依然是釋放就業(yè)機會最多的行業(yè),不過近三年出現(xiàn)明顯下滑態(tài)勢。在所有行業(yè)中,互聯(lián)網(wǎng)對于應(yīng)屆生招聘的需求量從2020屆占總量23.53%下降到2022屆的20.03%

相比之下,近年國家重點發(fā)展的實業(yè)如電子通信、機械制造、制藥醫(yī)療行業(yè)對應(yīng)屆生的需求占比增長明顯,其中,機械制造業(yè)占比增長最大,從2020屆的7.75%增長至2022屆的14.09%。在2022年招聘需求同比增長最快的十個行業(yè)中,航空/航天應(yīng)屆生招聘平均年薪最高,為20.70萬元。

從城市來看,新發(fā)職位最多的依然是一線城市。上海占比19.85%,排在首位;其次是北京,占比18.12%;深圳、廣州分列三四位,占比分別為11.87%9.95%。杭州和成都這兩個新一線城市尾隨其后,占比分別為8.55%4.76%

不過,應(yīng)屆生不再選擇扎堆一線城市,長三角、成渝城市群留才成果開始顯現(xiàn)。其中,上海高校畢業(yè)的應(yīng)屆生在上海本地的求職率最高,為85.86%。杭州、重慶、成都位居第二至第四,分別為75.38%、72.23%71.07%,均高于深圳、廣州和北京這三個一線城市。

“這些新一線城市近年來加速產(chǎn)業(yè)發(fā)展進程,釋放大量應(yīng)屆生職位,并具有開放包容的引才政策和宜居的環(huán)境,因而獲得了應(yīng)屆生的青睞?!眻蟾娣Q。

從企業(yè)類型看,國企正在擴大校園招聘編制規(guī)模。2022年,有32%的央企和國企選擇增加應(yīng)屆生編制,規(guī)模大于2021年。同時,小型企業(yè)特別是專精特新企業(yè)也表現(xiàn)活躍,1-49人、50-99人、100-499人規(guī)模的企業(yè)近三年對應(yīng)屆生的招聘需求占比總體呈上升趨勢。

根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù),2022年將有1076萬高校畢業(yè)生,較2021年增加167萬人,總量和增量均創(chuàng)歷史新高。但在疫情沖擊之下,就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻。國家統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,4月,16-24歲城鎮(zhèn)人口調(diào)查失業(yè)率達到18.2%。

在此背景下,513日,國務(wù)院辦公廳發(fā)布關(guān)于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知,要求多渠道開發(fā)就業(yè)崗位。在穩(wěn)定擴大國有企業(yè)招聘規(guī)模的同時,對吸納高校畢業(yè)生就業(yè)達到一定數(shù)量且符合相關(guān)條件的中小微企業(yè),除了按規(guī)定給予社會保險補貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息、稅費減免等扶持政策外,還將在安排紓困資金、提供技術(shù)改造貸款貼息時予以傾斜,并給予階段性的一次性吸納就業(yè)補貼。

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